Inspecteur handhaving (bouw-en woningtoezicht)

Wat zijn je werkzaamheden?

• Verantwoordelijkheden: Je bent verantwoordelijk voor inventarisatie qua gebruik, bouwen, gebruikers etc. van recreatieterreinen;
• BRP controles: BRP controles, ook buiten de gemeente grenzen;
• Rapportages: Per bezoek worden rapportages opgesteld en je bouwt het dossier op voor een goede overdracht aan de jurist;
• Controle tijden: De controle vinden op wisselende tijden plaats, zoals weekenden en avonden;
• Handhavingsacties: Betrokken bij estafette handhavingsacties;
• Communicatie: Je bent de ogen, oren, rapporteert aan het kernteam project handhaving recreatieterreinen;
• Signalering: Je signaaleert/ rapporteert vermoedelijke ondermijnende criminaliteit naar team ondermijning;
• Overige taken: Overige voorkomende taken.

Wat vragen wij?

• Toezichthoudersvak: Je beheerst het toezichthoudersvak en je beschikt over specifieke werkervaring die behulpzaam is om eerder genoemde taken uit te voeren;
• Aanspreekpunt: Je bent het aanspreekpunt voor het kernteam project handhaving recreatieterreinen, iemand die samenwerkt en verantwoordelijkheid neemt;
• Persoonlijke eigenschappen: Je bent empatisch, resultaatgericht, een planner, organisator en kan met anderen met een ”ja, mits houding” tot oplossingen komen;
• Netwerken: Je bent een netwerker, representatief, een teamspeler, beschikt over goede communicatieve en schriftelijke vaardigheden;
• Kernwaarden: Onze kernwaarden zijn: omgevingsgevoelig, verantwoordelijk, dienstverlenend, samenwerkend en zelfreflectief.

Eisen:

1. Trainee, starter of overstapper niet aanbieden
2. Kan starten op 1 januari 2025

Wensen:

• Kandidaat woont het volgende aantal kilometers bij de gemeente vandaan (i.v.m. duurzaamheid/CO2 uitstoot):
• werk en denkniveau: HBO
• Aanvullende cursussen om de kennis van het toezichhoudersvak aan te tonen
• Relevante werkervaring als toezichthouder op recreatieterreinen, zoals omschreven in de werkzaamheden
• Recente relevante werkervaring als toezichthouder in de regio gemeente Utrechtse Heuvelrug
• Staat open voor uitbreiding van het aantal uren per week
• De kandidaat beschikt over onderstaande competenties en past bij de kernwaarden van de gemeente

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.