Bibob-coördinator

Jobomschrijving

Vind jij dat crimineel vermogen niet thuishoort in de samenleving? Dat vinden wij ook en daarom besteden we veel aandacht aan het bestrijden van ondermijnende criminaliteit. De Wet Bevordering integriteitsbeoordelingen door het openbaar bestuur (Wet Bibob) stelt ons in staat om te voorkomen dat criminelen of kwaadwillende misbruik kunnen maken van overheidsdiensten. Om onze ondermijningsaanpak te versterken zoeken wij een Bibob-coördinator. Wil jij meewerken aan de strijd tegen ondermijnende criminaliteit? Solliciteer dan nu op deze (tijdelijke) vacature.

Omschrijving werkzaamheden:

• Je coördineert de inzet op Bibob in onze organisatie en voert Bibob-onderzoeken uit;

• Je actualiseert het Bibob-beleid. In het nieuwe beleid moet duidelijk worden waar de nadruk op dient te liggen. Denk aan de focus op bepaalde risico-activiteiten en de gevolgen hiervan voor de uitvoering en de uitbreiding van de toepassingsgebieden. Ook spelen diverse toekomstige regionale ontwikkelingen, zoals het onderzoek naar mogelijkheden in regionale versterking in opdracht van het RIEC;

• Je zorgt voor bewustwording van de toepassing van de Wet Bibob organisatiebreed en verzorgt de jaarverslagen en benodigde presentaties;

• Je adviseert bestuurlijk over de Wet Bibob richting burgemeesters en colleges;

• Je werkt actief samen met collega’s uit de diverse teams en externe partijen, waaronder het RIEC, de politie, de belastingdienst en buurgemeenten;

• Je neemt deel aan diverse (regionale)werkgroepen.

Eisen:

1. Motivatiebrief waarin je je specifieke motivatie voor deze functie toelicht, en tevens toelicht op welke wijze je voldoet aan de beschreven eisen m.b.t. werkervaring
2. Minimaal 2 jaar relevante werkervaring met de Wet Bibob. Daarnaast heb je in je rol als coördinator/onderzoeker ervaring met regievoering op projecten/werkzaamheden binnen de Wet Bibob
3. HBO of WO werk- en denkniveau, bij voorkeur gericht op bestuurskunde, criminologie of rechten

Wensen:

• Opleiding
• Werkervaring
• Motivatiebrief

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.