Consulent Werk en Activering

Functieomschrijving

Wij zoeken voor een tijdelijke opdracht een Consulent Werk en Activering die (ruime) kennis en ervaring heeft op het gebied van re-integratie naar betaald werk, maar ook naar vrijwilligerswerk.

Vereisten

• Ruime kennis en ervaring op het gebied van re-integratie naar betaald werk
• Kennis van re-integratie naar vrijwilligerswerk

• Uitstekende mondelinge en schriftelijke vaardigheden
• Klantgericht en resultaatgericht werken
• In staat om klanten te motiveren en te activeren
• In staat om bij te sturen waar nodig

• Geduld
• Doorzettingsvermogen
• Empathie

Teamwerk en Netwerken

De kandidaat die we zoeken is in staat om goed samen te werken met de overige teamleden. Netwerken, zowel binnen de organisatie als daarbuiten, is noodzakelijk.

Eisen:

1. Uw kandidaat heeft minimaal een afgeronde HBO opleiding

Wensen:

• Uw kandidaat kan in week 19 starten (week van 5 mei). Degene die tijdelijk wordt vervangen gaat met zwangerschapsverlof in week 20. Op deze manier kan er een goede overdracht plaatsvinden
• Uw kandidaat heeft minimaal 3 jaar ervaring als Participatiecoach/Klantmanager
• Uw kandidaat heeft affiniteit met de doelgroep loonkostensubsidie
• Uw kandidaat is bekend met suite4work
• Uw kandidaat heeft kennis van de Participatiewet (dit ie een pré)
• Kandidaat beschikt over onderstaande competenties

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.