Projectleider hulp, (nood)opvang en maatschappelijke initiatieven Oekraïense vluchtelingen

De opdracht

Wij zijn op zoek naar een projectleider hulp, (nood)opvang en maatschappelijke initiatieven Oekraïense vluchtelingen (24 uur per week) die zo snel mogelijk aan de slag kan. Wij zijn op zoek naar een kandidaat die een mensgerichte organisatiebenadering centraal stelt en daar zijn eigenstandige natuurlijke positie inneemt.

Als projectleider houd je je met het volgende bezig:

• Ontwikkeling aanpak: Je bouwt voort op de ontwikkelde aanpak voor de gemeentelijke (nood)opvang rondom de instroom, begeleiding en uitstroom van vluchtelingen;
• Samenwerking: Je werkt nauw samen met de twee locatiemanagers waarvoor jij het eerste aanspreekpunt bent;
• Coördinatie overleg: Je coördineert het ambtelijk en bestuurlijk overleg, bereidt deze goed voor en zorgt voor opvolging van de acties en besluiten;
• Financieel overzicht: Je houdt het (financieel) overzicht, bewaakt de voortgang van de verschillende trajecten en zorgt voor heldere communicatie over de voortgang;
• Op- en afbouw opvanglocaties: Je coördineert de tijdige op- en eventuele afbouw van opvanglocaties, de huurovereenkomsten, zet benodigde vergunningstrajecten in gang en onderhoudt contacten met de verhuurders van de locaties;
• Aanspreekpunt: Je bent het algemene aanspreekpunt voor verhuurders van de opvanglocaties, ketenpartners en andere relevante organisaties en belanghebbenden;
• Beleid en uitvoering: Je werkt samen met onze regiogemeenten en zoekt de afstemming als het gaat om het maken van beleid en de uitvoering daarvan;
• Jaarlijkse subsidie: Samen met onze accounthouders stel je de jaarlijkse subsidie(regeling) vast voor Vluchtelingenwerk Wijk bij Duurstede en Binding voor hun aandeel in de ondersteuning van de Oekraïense vluchtelingen en zorg je ervoor dat deze (meer)jaarlijkse subsidie in lijn is (of komt) met de begroting;
• Monitoring veiligheidsregio: Samen met onze adviseur crisisbeheersing (ACB-er) monitor je de ontwikkelingen in de veiligheidsregio Utrecht en neem je deel aan een overleggen met de VRU en VNG;
• Kansen en risico’s: Op strategisch, tactisch en operationeel niveau adresseer je kansen en risico’s/knelpunten.

Eisen:

1. Een afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
2. Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 2 jaar als projectleider binnen een gemeente op het gebied van opvang voor Oekraïense vluchteling
3. Uiterlijk per 13 februari 2025 beschikbaar voor 24 uur per week, verdeeld over vijf werkdagen

Wensen:

• Een afgeronde opleiding op minimaal wo master niveau in de richting van Organisatieof Begeleidingskunde
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring binnen een gemeente
• Aantoonbare werkervaring met het werken binnen een politiek bestuurlijk krachtenveld bij een gemeente
• Aantoonbaar netwerk bij maatschappelijke organisaties in Cothen, Langbroek en Wijk bij Duurstede, zoals kerken, scholen, sportclubs en Rotaryclubs

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.