Strategisch Planeconoom

Opdrachtomschrijving

De Afdeling Planeconomie van Grond & Ontwikkeling is verantwoordelijk voor het opstellen en beheren van alle grondexploitaties en transformatie-exploitaties van Amsterdam. De grondexploitatie omvat de financiële strategie en is tevens het instrument voor een verantwoorde risicobeheersing.

Als Strategisch Planeconoom ben je de financiële én strategische spil in onze multidisciplinaire projectteams. Je werkt aan diverse uitdagende projecten in de stad en levert waardevolle bijdragen aan ruimtelijke plannen en ontwikkelstrategieën. Je combineert cijfers met visie en bent een overtuigende sparringpartner voor de verschillende projectmanagers. Je bent in staat om naast de traditionele grondexploitatie ook de transformatie van bestaande gebieden (via erfpacht en/of kostenverhaal) financieel te organiseren. En zo is duurzaamheid implementeren in de gebiedsontwikkeling en daarmee in de grondexploitatie voor jou ook geen probleem.

Werkzaamheden

• Strategische ondersteuning: Adviseren over ontwikkelaanpakken en strategieën, inclusief financiële haalbaarheidsanalyses en grondexploitaties.
• Grondexploitatiebeheer: Actualiseren van kostenramingen, opbrengsten en risicoanalyses tijdens de uitvoeringsfase van projecten.
• Duurzaamheid integreren: Financiële oplossingen bedenken voor transformaties en duurzaamheid verankeren in gebiedsontwikkeling.
• Visie en beleid: Bijdragen aan de ontwikkeling en implementatie van grondbeleid, met oog voor maatschappelijke en stedelijke ambities.
• Afdelingsontwikkeling: Begeleiden van collega’s, verbeteren van processen en kennis borgen binnen de organisatie.
• Schaleniveau: Je opereert op verschillende schaalniveaus: van concrete projecten tot stedelijke en regionale visies. Bovendien draag je bij aan strategisch beleid en het succes van een afdeling die streeft naar topkwaliteit en innovatie. Met jouw inbreng wordt gebiedsontwikkeling niet alleen financieel haalbaar, maar ook toekomstbestendig en inclusief.

Wij zoeken een ondernemende persoonlijkheid die gericht is op samenwerking en zorgvuldig te werk gaat. Uiteraard ben je op de hoogte van de laatste politieke en juridische ontwikkelingen van de Gemeente Amsterdam.

Eisen:

1. De aangeboden kandidaat heeft minimaal 10 jaar relevante werkervaring in de gebieds- en vastgoedontwikkeling opgedaan in de laatste 12 jaar bij voorkeur bij verschillende organisaties, zoals gemeenten, provincies, ontwikkelaars en woningbouwcorporaties
2. De aangeboden kandidaat beschikt over wo werk- en denkniveau en heeft een hbo-opleiding afgerond bij voorkeur in de richting van planologie, sociale - of economische geografie, ruimtelijke ordening of civiele techniek. Let op! De kandidaat moet het document meenemen naar het interview zodat de opdrachtgever kan controleren of deze voldoet. Indien het document niet aanwezig is of niet voldoet wordt het gesprek beëindigd en de offerte ter zijde gelegd
3. De aangeboden kandidaat heeft specifieke vakcursussen gevolgd en houdt de kennis op peil. Let op! De kandidaat moet het document meenemen naar het interview zodat de opdrachtgever kan controleren of deze voldoet. Indien het document niet aanwezig is of niet voldoet wordt het gesprek beëindigd en de offerte ter zijde gelegd

Wensen:

• De aangeboden kandidaat heeft bij voorkeur aantoonbare ervaring met complexe, politieke en bestuurlijke verhoudingen
• De aangeboden kandidaat heeft bij voorkeur werkervaring bij een van de G5 gemeenten
• De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare ervaring met vastgoed ontwikkeling en grondprijsbepalingen

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.