Projectleider Civiele Cultuurtechniek

Let op!

Omdat de inhoud van deze opdracht een verhoogd risico met zich brengt voor de arbeidsrelatie/verhouding van de Opdrachtgever naar een zzp’er toe (indicatie: schijnzelfstandigheid/arbeidsovereenkomst), is het niet mogelijk om deze opdracht als zzp’er uit te voeren. Zzp’ers hebben wel de mogelijkheid te kunnen reageren op de opdracht, maar wanneer de opdracht aan een zzp’er gegund wordt, dient hij/zij in dienst (Payroll/Detachering/Uitzendbureau) te gaan om de opdracht uit te kunnen voeren. De inschrijver dient hier bij de gehele inschrijving rekening mee te houden. Dat betekent dat de inschrijver bij zijn/haar reactie in het ‘opmerkingen’ veld expliciet moet benoemen via welke partij hij/zij de opdracht gaat vervullen. Of dat de inschrijving al direct via deze partij gedaan wordt.

Over de gemeente Wijk bij Duurstede

Groot genoeg om klein te blijven. Samen met Cothen en Langbroek vormt Wijk bij Duurstede met ongeveer 24.000 inwoners en 150 medewerkers een relatief kleine gemeente, waar het fijn is om te wonen en te werken. Onze omvang zien we als voordeel. Want werken voor onze gemeente wil zeggen dat je niet alleen je hoofd gebruikt, maar ook je handen uit de mouwen steekt en met je voeten in de klei staat. Je weet mét en voor wie je werkt en je ziet het resultaat van je werk in de praktijk tot stand komen. Korte lijnen met inwoners, ondernemers en het bestuur maken je werk interessant. Daarbij zetten we een gezonde dosis pragmatiek in. Naast je vakkennis is er volop ruimte om je talenten in te zetten. Het is denken én doen geblazen hier in Wijk. Daarbij vinden we het belangrijk dat we elkaar goed kennen en het leuk hebben met elkaar. Bij de gemeente Wijk bij Duurstede verwelkomen wij graag mensen met verschillende leeftijden, achtergronden, overtuigingen en voorkeuren. We vinden het belangrijk dat jouw talenten en kwaliteiten worden benut en dat je met vertrouwen en plezier je werk kan doen. Verhalen van collega’s over hoe het is om bij ons te werken vind je op werkenbijgemeentewijkbijduurstede.nl.

Opdracht

• Verantwoordelijkheden: Jij bent (mede)verantwoordelijk voor de voorbereiding en realisatie van onderhoudsprojecten in onze openbare ruimte. Hierbij ligt de nadruk op infrastructurele projecten, maar deze omvatten regelmatig ook cultuurtechnische onderdelen. Soms zijn dit snelle, technische vervangingen zoals bijvoorbeeld een brug of een asfaltkruising, soms zijn er ook projecten die in participatie opgepakt moeten worden;
• Samenwerking: Jij werkt nauw samen met onze beheeradviseurs. Zij zorgen voor duidelijke kaders/opdrachten op de vakgebieden groen/water/riolering/wegen-verkeer;
• Projectmanagement: Samen met de directievoerder en/of toezichthouder stuur jij de aannemer aan, je houdt bouwvergaderingen en zorgt voor een gedegen projectadministratie;
• Communicatie: Je bent binnen deze projecten de schakel tussen de toezichthouders, beheerders, ontwikkelaars/aannemers, betrokken afdelingen en het bestuur. Je legt verantwoording af aan de teamleider BOR/strategisch adviseur BOR;
• Betrokkenheid: Je betrekt inwoners en gebruikers bij de planvorming en communiceert hier helder over, zowel in- als extern;
• Politiek draagvlak: Je creëert politiek bestuurlijk draagvlak en bereidt het bestuurlijke besluitvormingsproces voor;
• Beoordeling: Je beoordeelt en toetst onderzoeken, offertes, tekeningen en contractstukken en adviseert over de projectaanpak en technische toepassingen;
• Onderhandelingen: Je voert onderhandelingen met de ontwikkelaar of de aannemer;
• Rapportages: Je verzorgt projectrapportages en -planningen voor collega’s en het bestuur.

Eisen:

1. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als opdrachtgever op gebied van projectleiding civielen/of cultuurtechniek
2. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring bij of voor een gemeente/waterschap met onderhoudswerkzaamheden in de openbare ruimte (cultuur-, civieltechnisch)
3. Een afgeronde opleiding op minimaal mbo niveau

Wensen:

• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring op het gebied van civiele techniek, wegenbouw en/of rioleringstechniek
• Aantoonbare kennis van UAV-(GC) en RAW systematiek
• Aantoonbare werkervaring als teamlid selectiecommissie van aanbestedingsdocumenten EMVI-plan

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.